Le délégué syndical représente son syndicat auprès de l’employeur pour lui formuler des propositions, des revendications ou des réclamations.
C’est le délégué syndical qui négocie les accords collectifs et dispose du pouvoir de signature.
Il peut demander l’ouverture de négociations sur n’importe quelle thématique collective.
Il est également appelé à négocier chaque fois que l’employeur souhaite l’ouverture de discussions en vue de la conclusion d’un accord (accord sur le temps de travail, sur la mise en place du télétravail par exemple) et, au minimum, lors des négociations périodiques obligatoires dont l’employeur est tenu de prendre l’initiative (NAO par exemple).
Délégués syndicaux CGT :